濮阳市特殊教育职业中等专业学校
质量年度报告(2023年)
1学生发展质量
1.1党建引领
学校以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习党的十九届六中全会、党的二十大报告、省第十一次党代会、市第八次党代会精神,开展“四史”教育,加强能力作风建设,营造良好育人环境。围绕“坚持一个中心,搭建两个平台,实施三项工程,实现四个提升”工作思路,坚持夯实基础教育,突出特色教育,发展职业教育办学理念,强化党建引领,筑牢疫情防控安全屏障,加强师资队伍建设,推进教学改革创新,改善教学办公条件,教学质量和教科研水平得到进一步提升,精神文明建设得到进一步加强。开展了十三期“能力作风建设暨清廉濮阳建设”大学习大讨论活动,加强了能力作风建设,促进了责任担当,明确了努力方向,形成了风清气正的良好工作氛围。
1.2立德树人
坚持立德树人为根本任务,培育践行社会主义核心价值观。从特殊儿童成长需求出发,坚持思想引领,丰富教育内涵,创新教育形式,帮助学生扣好人生第一粒扣子,推动未成年人思想道德建设工作质量更高、方向更准、成效更优。开展了我们的节日端午节、清明节、中秋节活动,举办了“童心向党·党的故事我来讲”“爱国主义故事会”“青春向党,逐梦前行”爱国主义教育活动,感受传统文化,弘扬爱国精神。
加强师德师风建设,校长每学期为全体教师做师德师风专题讲座,组织召开年级段思想道德建设会,邀请专家名师做师德报告,开展师德演讲比赛,学习时代楷模先进事迹,用榜样的力量引领教师专业发展。
1.3在校体验
加强实习实训基地建设,在原有杂技表演、计算机应用、工艺美术专业基础上,新增中医推拿按摩专业、服装加工专业,建设工艺美术活动室、中医推拿按摩专业实训基地、服装加工实训基地、心理咨询室,丰富学生体验,突出实操实训,培养动手能力。
1.4就业质量
坚持坚持升学教育和就业教育并重,升学教育和就业教育“两条腿走路”,让希望考大学的学生通过聋人高考继续接受高等职业教育,让要求提前就业的学生在校学习一门技术、掌握一技之长。根据听障学生肢体健全、智力正常、观察力强、情绪安静和注意力集中等特点,开设以观察能力和动手能力为主的绘画、手工艺、缝纫等专业课程,或者以熟练动作、技能技巧为主的杂技、舞蹈、推拿按摩等专业课程。本年度实际毕业29人,其中就业人数21人,8人到高等院校学习。
1.5创新创业
为满足学生创新创业要求,学校坚持“能学会”、“好就业”的基本标准,让学生多一门手艺、多一项选择,为学生开辟更多适合学生未来劳动和就业的专业,制定适合的职业教育方向、谋划适宜的就业创业图景。抓实工艺美术、计算机应用专业教学,新增中医推拿按摩专业,先后招录两批22名学生作为选修专业;新增服装加工专业,让中职一二年级学生作为基础课程、常规课程,每周二至六节课,人人学习,培养兴趣,提高技能,优中选优,在“一专多能”思想指导下,培养“精工”技术人才。
1.6技能大赛
为调动学生职业学习积极性,学校于学期末评比优秀专业学生。定期开展劳动技能大赛,激发学习积极性,鼓励学生创造性。发挥专任教师和优秀学生的传帮带作用,组织学生参加市教育局、市残联等部门组织开展的书画、舞蹈节目大赛,多人次获得市一等奖好成绩。
2教育教学质量
2.1专业建设质量
在原有杂技表演、计算机应用、工艺美术专业基础上,新增中医推拿按摩专业、服装加工专业,建设工艺美术活动室、中医推拿按摩专业实训基地、服装加工实训基地。计算机应用、工艺美术专业,既服务于学生就业创业,又满足于学生升学要求,今年11名学生参加全国聋人高考,本科录取4人、专科录取2人。杂技专业演员顺利毕业,长期活跃在国内、国际舞台。新增中医推拿按摩专业被河南省教育厅确定为“河南省残疾人职业教育特色专业提升计划试点”之一,作为五个重点扶持专业之一,正在加强建设、协调推进。
2.2课程建设质量
认真落实国家课程标准,在选择使用国家规定人教版语文、数学、英语、政治等文化课程基础上,根据专业设置,结合听障学生学习特点和接受能力,积极开发校本课程。工艺美术、计算机应用专业和舞蹈专业,都是选用普通初中、高中相关学科教材,再由教师编写的校本教材。长期使用的校本课程有《杂技教程》《工艺美术》《手工》《书法》《服装设计与加工》,其中《杂技教程》《培智学生生存能力培养社会实践活动》曾荣获濮阳市首届教学成果一等奖。
2.3教学方法改革
考虑到听障学生的特殊情况,学校实施“文化课程与职业教育并行”的教学模式,采取“理论学习+实习实训”、以师带徒等教学方式方法,培养学生基本的理论素养、动手操作等能力。实施多元展示评价,组织开展书画作品展、生活技能和劳动技能大赛等活动,让学生在展示中施展个性才华,实现自信成长。
2.4教材建设质量
根据专业设置,结合听障学生学习特点和接受能力,积极开发校本课程。长期使用的校本课程有《杂技教程》《工艺美术》《手工》《书法》《服装设计与加工》,其中《杂技教程》曾荣获濮阳市首届教育教学成果一等奖。
2.5数字化教学资源建设
为各文化科教室装配了数字化、网络化教学设备,为理论和实践教室购置了部分教学软件、电子图书,基本满足教学需要。下一步将更新设备,丰富教学资源,提高数字化教学水平。
2.6师资队伍建设
教师是特殊教育高质量发展的第一资源,是促进学生发展的核心要素。学校加强师德师风建设,组织召开年级段思想道德建设会,邀请专家名师做师德报告,开展师德演讲比赛,学习时代楷模先进事迹,用榜样的力量引领教师专业发展。实施“教师培训工程”,保证教师全员外出参加培训,接受新理念、感受新变化。实施“青蓝工程”,打造语文、数学、综合、班主任4个名师工作室,让每位工作室成员在专业引领、同伴互助中共同成长。积极引导教师开展教育教学研究,做到教学与研究并行、实践与反思共进,在研究中学习、在学习中提升。
2.7校企双元育人
积极推进校企合作,坚持能力为重、育人为要,把立德树人作为核心任务,教育学生学会做人、学会求知、学会做事、学生生存。加强学生的世界观、人生观、价值观教育,弘扬践行社会主义核心价值观。开展安全法治教育、健康人格心理教育,培养学生的遵规守纪意识和创业意识。注重职业规划,培养职业认同、职业道德和热爱劳动、身残志坚、吃苦奉献精神。
3服务贡献质量
3.1服务行业企业
学校适时召开座谈会、研讨会,听取服务对象、学生家长和社会群众代表意见建议,在职业教育课程设置、学生发展、服务质量、就业前景等方面,凝聚智慧力量,共谋发展前景。毕业学生服务行业、服务社会的整体反馈意见较好,既为学校下一步改善和发展提供了科学依据,也为改进和加强职业教育增强了动力。
3.2服务地方发展
特殊教育是保障残疾人更公平地共享改革发展成果、共同迈入小康社会的重要保障和必要条件。学校特别重视残障学生的职业教育,持续不断加大设施投资、联系合作企业、开设新的专业、加强教学管理、扩大招生规模,其目的就是提高职业教育办学质量,为学生职业发展提供更多更好的机会,让学生在校期间掌握一技之长,确保培养出来的学生走出校门能够适应社会、稳步就业和自主创业,能够自强自立,服务社会、奉献他人,服务地缝经济发展。
3.3服务乡村振兴
根据就业反馈结果,部分毕业学生回到家乡,从事乡村劳动技术和服务行业,服务乡村振兴,发展现代农业经济。按照“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”总要求,担当乡村振兴的宣传员、战斗员、服务员,为乡村文化振兴、产业振兴、生态振兴、人才振兴、组织振兴做出了积极贡献。
3.4服务地方社区
学生作为社区成员,富有强烈的主人翁意识,深入社区,了解社区,增强社会责任感,积极参加社区建设活动、参加社区志愿服务活动。特别是党员教师和团员青年,在文明城市、文明乡村建设和抗击新冠肺炎疫情活动中发挥先锋模范作用。
3.5具有地域特色的服务
濮阳阳光残疾人杂技班学生是依托“濮阳杂技之乡”的传统地域文化优势资源而建立的,今年最后一届杂技班学生顺利毕业就业。他们在实习实训阶段就开始步入市场,从事有偿商业演出活动,同时代表中国残疾儿童文艺演出赴印度尼西亚、韩国等开展文化交流活动,既展示了中国残疾儿童少年自强不息、阳光向上的精神风貌,同时也挣得了劳动薪酬、家庭收入,解决了个人和家庭的经济困难,为他们的人生出彩、家庭幸福奠定了良好基础,也为社会和谐、民生福祉做出了积极贡献。
3.6具有本校特色的服务
具有本校特色的专业一是杂技艺术,一度成为河南省特教界叫得响特色品牌;二是中医推拿按摩技术,今年被被河南省教育厅确定为“河南省残疾人职业教育特色专业提升计划试点”专业;三是工艺美术专业,为招收听障学生的国内名牌院校输送了优秀学生。
4政策落实质量
4.1国家政策落实
把贯彻落实党和国家政策作为工作重心和行动指南,深入学习贯彻《“十四五”特殊教育提升行动计划》,扎实推进特殊教育学校新课程标准,确保国家政策落地生根、开花结果。持续开展新课程标准学习,深化教学改革创新,牢记初心使命,努力提高特殊教育教学质量,努力办好人民满意的特殊教育。
4.2地方政策落实
学校发展受到了市委、市政府的高度重视,得到了市教育局、市财政局等部门的大力支持。办学资金得到保障、生均经费达到标准、教师津贴落实到位,有力推动了特殊教育提升计划的措施落实,促进了我市特殊教育健康持续发展。
4.3学校治理
学校有健全的管理体制、科学的管理机制。坚持党组织对一切工作的领导,坚持依法治校、民主管理。尤其是近几年,一手抓制度管理,一手抓文化建设,让制度和人文如车之两轮、船之双桨,不断推动学校和谐稳健前行。工作中,抓好顶层设计,明确共同愿景,强化责任担当,细化目标责任,营造了浓厚的干事创业、争先创优氛围。
4.4质量保证体系建设
教学质量实行学校、处室、年级段三级管理体制。修订与完善“学校章程”“教职工岗位评聘方案”“教职工量化考核方案”“教学常规管理制度”等完善的制度体系。加强教师队伍建设,增强使命感、责任感和服务意识、质量意识;加强教学过程管理,严格考评程序和结果使用,建立团结合作机制和奖惩评比机制,确保良好教学秩序和较高教育教学质量。
4.5经费投入
学校严格执行有关财务管理制度,加强资金管理,合理、规范使用每一项资金。合理统筹、用在必需,专款专用、对口开支。坚持勤俭节约,满足教学所需,确保教育教学和各项工作正常运转。
5面临挑战
挑战1:加强课程建设和教学管理,进一步提高办学质量。进入“十四五”,学校各部门持续发力,努力让残疾人享受更高质量的教育,不断增强残疾人的就业技能,为每个残疾人活出精彩人生奠定基础。
挑战2:加强教师队伍建设,造就一支专门、专业的职业教师队伍。目前中职教师编制数还未列入政府核定、批复之列,所用教师都是义务教育阶段的教师,从教师资格证、职称晋升方面,都不相对应,严重缺少“双师型”教师。
挑战3:办学规模和经费受到限制。随着经济社会发展、医疗条件进步,听障学生越来越少,生源不足、专业人数少,教学质量与管理难度加大。由于中职学生的招生对象都是残障学生,学校没有像正常中职学校那样收取学费,致使办学经费比较紧张。
附表(中职)
表1中等职业教育质量数据表
名称:濮阳市特殊教育职业中等专业学校
2022 年 |
||||
思政课程教师数 |
人 |
2 |
||
德育工作人员数 |
人 |
8 |
引用 | |
班主任数 |
人 |
3 |
引用 | |
德育活动学生参与数 |
人 |
53 |
引用 | |
其中:国家级 |
人 |
0 |
引用 |
序号 |
指标 |
单位 |
2022 年 |
备注 |
|
省级 |
人 |
0 |
|
地市级 |
人 |
53 |
||
体育课专任教师数 |
人 |
2 |
||
美育课专任教师数 |
人 |
3 |
||
升学总人数 |
人 |
6 |
||
其中:通过贯通培养升学人数 |
0 |
|||
通过五年一贯制培养升学人数 |
0 |
|||
通过职教高考升学人数 |
6 |
|||
升入职业本科人数 |
4 |
|||
升入普通本科人数 |
0 |
|||
升入专科人数 |
人 |
2 |
引用 | |
全日制在校生数 |
人 |
53 |
引用 | |
专业数量 |
个 |
2 |
引用 | |
课程总量 |
门 |
8 |
引用 | |
参加国家学生体质健康标准测试人数 |
人 |
0 |
||
学生体质测评合格率 |
0 |
学校填报 | ||
全国职业院校技能大赛学生获奖人数 |
人 |
0 |
引用 | |
全国职业技能大赛学生获奖人数 |
人 |
0 |
引用 | |
职业技能等级证书(含职业资格证书)获取人数 |
人 |
0 |
引用 | |
生均校园用地面积 |
平方米 |
102 |
引用 | |
17 |
生均校舍建筑面积 |
平方米 |
34 |
引用 |
18 |
生均教学、实习仪器设备资产值 |
元 |
5000 |
引用 |
19 |
年生均财政拨款 |
元 |
0 |
引用 |
20 |
纸质图书数 |
册 |
50 |
引用 |
21 |
电子图书资源数 |
册 |
30 |
引用 |
22 |
校园网主干最大带宽 |
100 |
引用 | |
23 |
教职员工额定编制数 |
人 |
中职0 00 |
引用 |
24 |
教职员工总数 |
人 |
106中职13 |
引用 |
25 |
专任教师数 |
人 |
13 |
引用 |
其中:专业教师数 |
人 |
8 |
引用 | |
26 |
生师比 |
1;4 |
引用 | |
27 |
双师型教师总数 |
人 |
0 |
引用 |
28 |
高级专业技术职务专任教师占比 |
% |
25% |
引用 |
29 |
硕士研究生及以上学历专任教师占比 |
% |
7.6% |
引用 |
30 |
兼职教师总数 |
人 |
2 |
引用 |
序号 |
指标 |
单位 |
2022 年 |
备注 |
31 |
毕业生总数 |
29 |
||
32 |
就业人数 |
人 |
21 |
|
33 |
毕业生专业对口就业(升学)人数 |
人 |
8 |
|
34 |
毕业生服务三次产业人数 |
人 |
21 |
学校填报 |
其中:服务第一产业人数 |
人 |
0 |
学校填报 | |
服务第二产业人数 |
人 |
0 |
学校填报 | |
服务第三产业人数 |
人 |
21 |
学校填报 | |
35 |
合作企业接收教师企业实践人数 |
人 |
49 |
引用 |
36 |
合作企业接收学生实习比例 |
45 |
引用 | |
37 |
企业对学校捐赠设备总值 |
2 |
引用 | |
38 |
接收国际学生人数 |
人 |
0 |
引用 |
39 |
开展分段培养中外合作专业数 |
0 |
引用 | |
40 |
开发并被国(境)外采用的课程数 |
0 |
引用 |
表2中等职业教育满意度调查表
名称:濮阳市特殊教育职业中等专业学校
2022 年 |
|||||
1 |
在校生满意度 |
100 |
|
问卷调查 | |
其中:课堂育人满意度 |
% |
100 |
|
问卷调查 | |
课外育人满意度 |
% |
95 |
|
问卷调查 | |
思想政治课教学满意度 |
% |
100 |
|
问卷调查 | |
公共基础课(不含思想政治 课)教学满意度 |
% |
95 |
|
问卷调查 | |
专业课教学满意度 |
% |
100 |
|
问卷调查 | |
2 |
毕业生满意度 |
— |
— |
|
— |
其中:应届毕业生满意度 |
% |
100 |
14 |
电话回访 | |
毕业三年内毕业生满意度 |
% |
90 |
|
电话回访 | |
3 |
教职工满意度 |
% |
100 |
|
电话问询 |
4 |
用人单位满意度 |
% |
100 |
|
电话回访 |
5 |
家长满意度 |
% |
100 |
|
电话访问 |
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